| 報名資格 |
◎ 26~38歲(男性需役畢)、國內外碩士(含)以上畢業、具一年以上工作經驗。
◎ 個性主動積極，對金融理財及行銷管理工作有興趣，勇於接受挑戰者。 |
| 報名方式 |
一律採接受網路報名，初審合格者將另行通知面談時間。 |
| 考試科目 |
職能性向測驗 (於履歷表填寫完後，同步線上測驗)、面談。 |
| 工作地點 |
國泰人壽全省各營業單位。 |
| 工作內容 |
| 實習階段： |
工作重點為銷售、客戶服務、組織發展...等相關技巧學習及實作。 |
| 業務主管： |
組織發展、業務人員訓練輔導與管理。 (實習期間表現優異者可提早晉升正式業務主管。) |
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| 薪津待遇 |
◎ 培訓及實習期間保証年收入60萬元 (平均每月4.55萬元 + 年終獎金)。
◎ 晉升正式業務主管後則依本公司業務主管薪津辦法核發。 |
| 職涯發展 |
透過二年五階段完整專業之培訓課程，全力打造您由儲備業務主管成為國泰人壽國內或海外子公司之精英管理人才。 |
| 各項福利 |
年終獎金、端午節及中秋節代金、生日禮金、員工保險、子女教育補助費、春秋二季旅遊、完善退休制度、績優人員獎勵 (海外高峰會、績優人員出國獎勵等…)。 |
| 報名截止 |
96 年 2 月 4 日。 |
| 面談日期 |
96 年 2 月 10 ~ 11 日。 |
| 聯絡洽詢 |
電話：(02) 27551399 轉分機 2031 或 2123 。 |